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Título

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Gerente de Seguridad

Descripción

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Estamos buscando un Gerente de Seguridad altamente capacitado y experimentado para liderar y supervisar todas las operaciones relacionadas con la seguridad dentro de nuestra organización. El candidato ideal será responsable de desarrollar, implementar y mantener políticas y procedimientos de seguridad que protejan a nuestros empleados, activos y datos. Este rol requiere una combinación de habilidades estratégicas y operativas, así como la capacidad de trabajar en estrecha colaboración con otros departamentos para garantizar un entorno seguro y protegido. El Gerente de Seguridad también será responsable de evaluar riesgos, responder a incidentes de seguridad y garantizar el cumplimiento de las normativas locales e internacionales. Además, deberá liderar un equipo de profesionales de seguridad, proporcionar capacitación y fomentar una cultura de seguridad en toda la organización. Si tienes experiencia en gestión de seguridad, habilidades de liderazgo y un enfoque proactivo para resolver problemas, esta es una excelente oportunidad para ti.

Responsabilidades

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  • Desarrollar e implementar políticas y procedimientos de seguridad.
  • Supervisar y coordinar las operaciones diarias del equipo de seguridad.
  • Realizar evaluaciones de riesgos y proponer medidas preventivas.
  • Responder a incidentes de seguridad y realizar investigaciones detalladas.
  • Garantizar el cumplimiento de las normativas locales e internacionales de seguridad.
  • Proporcionar capacitación en seguridad a los empleados.
  • Colaborar con otros departamentos para integrar medidas de seguridad.
  • Supervisar el mantenimiento y la actualización de sistemas de seguridad.

Requisitos

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  • Licenciatura en Seguridad, Administración o campo relacionado.
  • Mínimo de 5 años de experiencia en gestión de seguridad.
  • Conocimiento profundo de normativas y estándares de seguridad.
  • Habilidades de liderazgo y capacidad para gestionar equipos.
  • Excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas.
  • Capacidad para trabajar bajo presión y tomar decisiones rápidas.
  • Certificaciones en seguridad (como CPP, PSP) son un plus.
  • Disponibilidad para trabajar fuera del horario regular si es necesario.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Puedes describir una situación en la que gestionaste un incidente de seguridad complejo?
  • ¿Qué estrategias utilizas para evaluar y mitigar riesgos de seguridad?
  • ¿Cómo manejas la capacitación y motivación de un equipo de seguridad?
  • ¿Tienes experiencia trabajando con sistemas de seguridad avanzados?
  • ¿Cómo garantizas el cumplimiento de normativas de seguridad en una organización?